Centro de Documentação da PJ
Monografia
 CD336 |
A liderança na administração pública [Recurso eletrónico] : estudos representativos de perfis de liderança na administração direta e indireta do Estado / Pedro David Lopes Filipe.- Lisboa : [s.n.], 2018.- 1 CD-ROM ; 12 cm
Tese especialmente elaborada para a obtenção do grau de Mestre em Administração Pública, apresentada ao Instituto Universitário de Lisboa, tendo como orientador David Ferraz. Ficheiro de 1,17 M em formato PDF (83, XXXIII p. anexos).
LIDERANÇA, FORMAÇÃO DE PESSOAL, ADMINISTRAÇÃO DO PESSOAL, ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA, QUADRO DIRIGENTE, TESE
Neste trabalho discutem-se as competências de Liderança, o próprio conceito de Liderança e a sua relação com a Administração Pública (AP) em Portugal. A pertinência deste trabalho encontra fundamento na necessidade de se conhecerem as capacidades de Liderança por parte dos dirigentes e gestores públicos. Para contextualizar a temática da Liderança na AP, começa-se por abordar a estrutura organizativa da Administração Pública portuguesa, procedendo-se também a uma revisão da literatura existente sobre o conceito de Liderança, o seu significado e a evolução histórica dos estilos, abordagens e tipos de Liderança existentes. Do ponto de vista empírico, realizou-se uma análise qualitativa de entrevistas semiestruturadas efetuadas a dois dirigentes públicos de diferentes estruturas administrativas, discutindo-se os resultados obtidos. Concluiu-se, em consistência com dados obtidos em outras investigações, pela determinante importância que as competências de liderança têm nas organizações, especificamente as públicas, ainda que a natureza administrativa destas possa limitar os seus efeitos. Com efeito, os dados recolhidos e tratados sugerem a existência de um perfil de Liderança associado à tipologia de Administração.