Acórdão do Supremo Tribunal de Justiça
| 96S169 |  |
DESPEDIMENTO COM JUSTA CAUSA
Acórdão do Supremo Tribunal de Justiça | |||
| Processo: |
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| Nº Convencional: | JSTJ00032223 | ||
| Relator: | MATOS CANAS | ||
| Descritores: | CONTRATO DE TRABALHO DESPEDIMENTO COM JUSTA CAUSA | ||
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| Nº do Documento: | SJ199705280001694 | ||
| Data do Acordão: | 05/28/1997 | ||
| Votação: | UNANIMIDADE | ||
| Tribunal Recurso: | T REL LISBOA | ||
| Processo no Tribunal Recurso: | 140/96 | ||
| Data: | 05/08/1996 | ||
| Texto Integral: | N | ||
| Privacidade: | 1 | ||
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| Meio Processual: | REVISTA. | ||
| Decisão: | NEGADA A REVISTA. | ||
| Área Temática: | DIR PROC CIV. DIR TRAB - CONTRAT INDIV TRAB. | ||
| Legislação Nacional: | |||
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| Sumário : | A Lei dos Despedimentos (DL 64-A/89, de 27 de Fevereiro) não existe para situações em que é apreciado certo tipo de conduta que não se sabe se pode ser caracterizada unicamente como laboral ou societária e que, tolerada até certo tempo era prática corrente na empresa. | ||
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