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Analítico de Periódico
MACÊDO, Kátia Barbosa
Os valores e suas implicações nas organizações
Estudos, Goiás, V.28,n.4(Jul.-Ago. 2001), p.693-716
VALORES
Visa-se apresentar as teorias que explicam a formação e estrutura dos valores sociais como orientadores da ação, do comportamento, dos sentimentos, das atitudes, dos julgamentos no seio da cultura. Depois de apresentar a tipologia de Rokeach, a teoria de Schwartz e Bilsky, a teoria de Hofstede e a teoria de valores materialistas e pós-materialistas de Inglehart, abordam-se ainda os valores organizacionais, expressos por objetivos, metas e orientações quanto à forma de execução das atividades e relacionamento, utilizando as concepções de Ros, Schwartz, Roe, Éster e Tamayo.