Monografia
| 10521 | DQ.16 |
ANIBAL, A. Anselmo, e outro
A gestão dos recursos humanos e os direitos dos trabalhadores / A. Anselmo Anibal, Vitor Costa.- Lisboa : Caminho, 1988.- 3.vol.,398,[2]p. ; 21cm. - (Colecção Universitaria ; 33)
3.vol. .- Existe o 1.vol. com a cota DQ.10342/14 e o 2.vol. com a cota DQ.10520/15
: COMPRA
DIREITO DO TRABALHO, GESTÃO DE PESSOAL, RECURSOS HUMANOS, ORGANIZAÇÃO DO TRABALHO
Criação e manutenção de um sistema que permita, em permanencia, o aperfeiçoamento e a formação do conjunto dos recursos humanos. Acções formativas para quadros dirigentes e tecnicos. Criação e manutenção de um sistema que permita a organização dos procedimentos administrativos. Horarios de trabalho. Suspensão da prestação de trabalho. Medicina ocupacional. Higiene e segurança no trabalho. Acidentes de trabalho e doenças profissionais. Criação e manutenção de um sistema que permita o indispensavel relacionamento da empresa/ organização com o envolvente. Balanço social. 3. parte: Os departamentos/direcções de recursos humanos como orgãos tecnicos responsaveis. Reflexão sobre a caracterização de um orgão tecnico de recursos humanos. Leitura(s) organica(s) possivel(veis) de um departamento/direcção de recursos humanos, face as funções tradicionais e face as novas concepções. Estruturas de relacionamento entre o departamento de recursos humanos e outros departamentos das empresas/organizações, para a gestão integrada dos recursos humanos. O "estruturograma" de relacionamento.